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Teve início hoje, 11/2, às 9h, com término às 18h, no auditório da CNPL, em Brasília, o Curso de Atualização em Negociação Coletiva de Trabalho, voltado para dirigentes de entidades representativas de trabalhadores, ministrado pela assessora jurídica da CNPL, Maria Cristina de Almeida.
Maria Cristina Almeida é advogada especializada em Direito Trabalhista e Negociação Coletiva de Trabalho, e durante sua palestra abordará conceitos de legislação na negociação e seus aspectos legais, dando ênfase sobre as formas de negociar, os dissídios e as convenções coletivas de trabalho.
“Dentro da proposta do curso, vamos tratar de um tema bastante polêmico que é a negociação coletiva e que vem sendo exigido das entidades sindicais, através do posicionamento do Judiciário e do Ministério do Trabalho e Emprego. Ou seja, os sindicatos devem cumprir o seu papel e promover as negociações coletivas em nome das categorias representadas, como pede a lei”, disse a assessora.
Dentro da programação oferecida pelo curso, os participantes discutirão sobre a negociação e seus aspectos legais, conceito e legislação; as formas de negociar, acordo, convenção coletiva e dissídio coletivo; a negociação coletiva na prática, além de abordarem sobre aspectos da contribuição assistencial e utilização do sistema mediador, do Ministério do Trabalho e emprego.
Ao recepcionar os participantes do curso, o presidente da CNPL, Carlos Alberto Schmitt de Azevedo, enfatizou sobre a importância de os dirigentes sindicais aprimorarem os fundamentos da negociação coletiva. “Esse é o momento maior da representação sindical, quando o representante, em nome de toda a categoria, exerce o poder de luta e de negociação co0m os patrões buscando em primeiro lugar o estabelecimento de direitos e conquistas para as classes trabalhadoras”, disse Azevedo.
Assessoria de Imprensa / Comitê de Divulgação CNPL
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